Usb Lavoro Privato ritiene importante fare alcune considerazioni rispetto a quanto emerso dall’assemblea sindacale relativa alle problematiche dei CRM. Premesso che come USB non accettiamo che le assenze dal lavoro previste da norme di legge come la legge 104, le assenze per paternità, malattia certificata ed infortuni, siano considerati come “assenteismo”. Una simile interpretazione sottace la convinzione che le norme […]